SINDIKATI POSLODAVCIMA 'Ako vam je toliko teško kao privatnicima, zaposlite se kao radnici na minimalcu'

Savez Samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine smatra kako se nastavljaju pritisci Udruženja poslodavaca Federacije BiH da se van snage stavi Odluka o najnižoj plaći u FBiH za 2025. godini, te da je u međuvremenu svima postalo jasno da “nikome nije teško kao poslodavcima, posebno onima u privatnom sektoru”.

“Postavlja se pitanje je li ih netko natjerao da se bave privatnim biznisom?! Ako je stvarno toliko teško zašto se ne zaposle kao radnici, još bolje kao radnici koji primaju najnižu ili plaću manju od 1.000 KM?, te kako je moguće da nikad nije pokrenuta inicijativa za povećanje stope poreza na profit ili da se uvede diferencirana pa da ne bude ista stopa za nekog tko ima profit 10.000 i 10 milijuna KM”, priopćeno je danas iz Saveza samostalnih sindikata BiH.

Također iz SSSBiH, navode da nema ni poreza na dividendu, a profit iz godine u godinu raste.

“Radnici sve što zarade gotovo pa isključivo troše u našoj zemlji. Primanja najvećeg broja njih su takva da nemaju mogućnosti trošiti novac izvan BiH, za razliku od velikog broja poslodavaca. Stav Saveza samostalnih sindikata BiH u vezi sa reformom poreznog sistema je godinama jasan”, istaknuto je u priopćenju.

UDRUŽENJE POSLODAVACA VLADI FBiH 'Povucite odluku o minimalnoj plaći'

Udruženje poslodavaca u Federaciji BiH tvrdi da donesena Odluka o minimalnoj plaći, kao i uvođenje novih opterećenja, nisu rezultat dijaloga niti su donesene na transparentan način. "Odluka nije bila…

Iz Sindikata posebno navode stav da je “problem ustvari u činjenici da već desetljećima poslodavci prijavljuju radnike na minimalnu plaću i tako izbjegavaju plaćanje poreza i doprinosa”.

“Ne razmišljaju da tako kradu državu od koje uvijek očekuju pomoć i podršku, a radnike dugoročno ponižavaju i kao zaposlene, ali i kao buduće umirovljenike. Želju da pomognu radnicima je najveći broj poslodavaca pokazao nepoštivanjem odluke o isplati jednokratne pomoći radnicima i to u dva navrata. Iako je isplata tog novca bila bez ikakvih nameta, manje od polovine zaposlenih je bilo obuhvaćeno odlukom. Među poslodavcima koji su ispoštovali odluku ih je samo 1/3 iz privatnog sektora. Dakle, nije problem u visini nameta, već u izostanku želje da podijele bar dio profita”, navodi se u priopćenju SSSBiH.